Формирование квоты для трудоустройства инвалидов и создание резервируемых рабочих мест
как стать самозанятым гражданином
Запрет на размещение дискриминационной информации в вакансиях
Услуги по профессиональной ориентации
Работодателям о временном трудоустройстве подростков
Государственные услуги в электронном в виде
Краткий анализ ситуации на рынке труда Кайбицкого муниципального района по состоянию на 01 июня 2019 г.
Профобучение безработных граждан.
Интернет-портал для соискателей и работодателей
Запрет на размещение дискриминационной информации в вакансиях
Федеральный закон № 162-ФЗ от 2 июля 2013 года «О внесении изменений в Закон Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации», в целях недопущения дискриминации на рынке труда, устанавливает запрет на распространение информации о с...
Величина прожиточного минимума на 1 квартал 2019 года
Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 26.04.2019 № 348 «Об утверждении величины прожиточного минимума на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения в Республике Татарстан за I квартал 2019 года».
Краткий анализ ситуации на рынке труда Кайбицкого муниципального района по состоянию на 01 мая 2019 г.
средняя заработная плата, сложившаяся по Республике Татарстан за февраль 2019 года
Участие в субботнике
27 апреля прошел субботник
Итоги ярмарки вакансий
25 апреля 2019 года в ГКУ «Центр занятости населения Кайбицкого района» состоялась мини-ярмарка вакансий
Общероссийская база вакансий
Этот сайт помогает гражданам найти работу как по месту их проживания, так и в любом российском регионе. В свою очередь работодатели могут привлечь сотрудников из различных субъектов Российской Федерации
Тренировка по эвакуации людей при пожаре или чрезвычайной ситуации
В соответствии с письмом Министерства труда, занятости и социальной защиты РТ была проведена тренировка по эвакуации людей, согласованная с надзорными органами МЧС России по Кайбицкому району.
Проверка занятости инвалидов
18 апреля были проведены выездные проверки исполнения работодателем обязанности по обеспечению занятости инвалидов на оборудованном (оснащенном) рабочем месте.